ジョンソンコントロールズは、当社を特別なものにするのは人材であるという揺るぎない信念に基づいて運営されています。
Early Career Programming
早期キャリアプログラミング
正しい方法でキャリアをスタートしましょう
Future Leaders Internship Program
将来のリーダーのためのインターンシッププログラム
今日から明日のリーダーを育成する
ジョンソンコントロールズ Future Leaders Internship Programのメンバーとして、あなたはイノベーター、インフォメーションシーカー、トレンドセッター、変革の推進者としてのスキルを発揮することが求められます。
ジョンソンコントロールズには大きな夢があり、インターンはそのすべての中心にいます。私たちはあなたのユニークな視点を大切にしています。私たちはあなたのエネルギー、アイデア、変革、そして何よりもあなたの情熱を必要としています。
ジョンソンコントロールズのFuture Leaders Internship Programは、貴重な職務経験を積み、専門的なネットワークを広げ、最終的にはキャリアの成長と軌道を形成するのに役立つように設計されています。
私たちのチームを紹介します
ジョンソンコントロールズでは、多様なチームがイノベーションと卓越性を推進しています。インテリジェント ビルディングと持続可能な環境の未来を形作る人々をご覧ください。私たちに参加して、協力的で創造的で成長を重視したチームの一員になりませんか。
ジョンソンコントロールズの一員であることは素晴らしい経験でした。多国籍組織で働くことは、私にとって専門的な成長において大きなチャンスをもたらしてくれました。間違いなく、ジョンソンコントロールズは、市場に存在する多くの課題に備えることができます。
アンドレア・アルバレス
人事業務担当、スーパーバイザー
アフリカ系アメリカ人男性であり、LGTBQ+ コミュニティの同盟者であり、自閉症の双子の兄弟であり、海軍退役軍人の孫である私の生きた経験は、雇用主の選択と私が日々行っている専門的な仕事に大きな影響を与えています。ジョンソンコントロールズは、私が世界的に過小評価されているコミュニティに影響を与えるためのスペースを作成してくれました。
ダレン・アングリン
グローバルHRディレクター
私は会社の会計と財務の分野について理解を深め、ジョンソンコントロールズでのキャリアを成功させるためにさらに自分自身を磨きました。
アドリアナ・サントス
財務および会計 |メキシコ
ジョンソンコントロールズの一員であることは、さまざまな理由から私の職業上のキャリアにおいて非常に前向きな経験です。JCl は従業員の多様性と柔軟性が重要な要素である大手企業です。同社には大規模な顧客と世界的なプロジェクトがあり、私は中小企業として大好きな事業に取り組んでいます。さらに、市場に関する深い知識を持つ同僚と一緒に、販売における新たな機会を開拓することもできます。
フェルナンド・デ・アントニオ・ゴンサレス
ビジネス開発マネージャー Iberia
さまざまな国や地域から来たさまざまな同僚と一緒に学ぶことで、JCl におけるアジア太平洋地域全体のネットワークが広がりました。
ジェームズ・ロビンソン
パシフィックサービスオペレーションリーダー
職場での帰属意識の文化の醸成
ジョンソンコントロールズの DE&I は流行語ではなく、基本的な価値観でありビジネス上の義務です。私たちは誠実さと目的を持ってリーダーシップを発揮し、当社の文化により、積極的に取り組み、革新に熱心な人材が確実に揃っています。
ここでは、あなたには力があります。あなたにはその声があります。あなたの手の中に文化があります。
世界各地のジョンソンコントロールズでのキャリアチャンスを探ってください。どこにいても、よりスマートで、より健康的で、より持続可能な未来の創造に参加してください。
学生を第一に考えます
当社は、ジョンソンコントロールズの従業員ボランティアが率いる FIRST Robotics チームにサポートを提供します。
従業員がボランティア活動をするとき、WeGive
WeGive は、ジョンソンコントロールズの代表的なグローバル ボランティア プログラムであり、従業員がボランティア活動を行う適格な組織と企業慈善活動を結びつけます。従業員がボランティアとしてポータルを通じて時間を追跡すると、1 時間あたり 10 米ドルの企業寄付が対象組織に送金されます。
ジョンソンコントロールズの慈善活動
ジョンソンコントロール財団は、当社の従業員が住み、働く地域社会を支援する慈善活動に重点を置いて 1952 年に設立されました。過去 10 年間だけでも、財団はさまざまな慈善団体に 7,700 万ドルを超える支援を提供してきました。
スポンサーシップとイベント
当社は祝賀会や昼食会などのイベントを後援し、従業員にとって重要な非営利団体を擁護しています。
マッチングギフト
私たちは従業員の寄付を、世界中で安全でスマートで持続可能なコミュニティを構築する組織にマッチングさせます。
奨学金で支援する
当社は、学業成績、リーダーシップ、市民活動への参加を示した学生に奨学金を提供することで、従業員の子供たちの教育を促進することに取り組んでいます。
コミュニティカレッジとの提携
2021 年、当社は北米のコミュニティ カレッジへの大規模な慈善投資を開始しました。毎年、10 のコミュニティ カレッジからなるグループが、HVAC、消防、セキュリティ業界に関心のある十分なサービスを受けていない学生を支援する目的で、多額の更新可能な補助金を受け取ります。
つながりを保つ
タレントコミュニティに参加して、ジョンソンコントロールズのキャリアチャンス、会社ニュース、業界の洞察に関する最新情報を入手してください。新しい役割を模索している場合でも、単に最新情報を入手したい場合でも、最新の情報や機会について今すぐお問い合わせください。
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