Junte-se a uma equipe onde você pode transformar os ambientes onde as pessoas vivem, trabalham e se divertem.
100,000
especialistas
150
países
+2,000
locais
São as pessoas que nos tornam excepcionais
Como trabalhamos na Johnson Controls
Ao ingressar na Johnson Controls, você passa a fazer parte de uma equipe guiada por princípios compartilhados. Esses pilares definem como lideramos, colaboramos e buscamos a melhoria contínua, e como você pode causar impacto desde o primeiro dia.
Nós nos concentramos no que importa
Entregamos valor aos nossos clientes indo ao Gemba, compreendendo e priorizando o que terá maior impacto e tomando decisões assertivas onde o trabalho acontece.
Vencemos como uma equipe
Buscamos e valorizamos diferentes perspectivas, colaboramos entre as equipes, tratamos uns aos outros com respeito, reconhecemos as contribuições dos membros da equipe e capacitamos nossos colegas mais próximos do cliente.
Nós somos responsáveis pelo resultado
Assumimos a responsabilidade, traduzimos a estratégia em ações e removemos obstáculos para que nossos colegas entreguem resultados que ganhem com os clientes da maneira certa, com segurança e integridade em primeiro lugar.
Melhoramos a cada dia
Buscamos e falamos a verdade com humildade, chegamos às causas profundas dos problemas e agimos com urgência para melhor atender nossos clientes, aprendendo, adaptando, inovando e apoiando o crescimento de nossos colegas.
Categorias de trabalho
Não importa a sua experiência, há muitas oportunidades esperando por você na Johnson Controls.
Digital
As nossas equipas digitais estão na vanguarda da inovação, impulsionando a transformação de edifícios comerciais. Junte-se a nós na construção do futuro, aproveitando tecnologia de ponta para criar sistemas inteligentes que otimizam a eficiência energética, aumentam a segurança e melhoram as experiências do usuário.
Engenharia
Nossos engenheiros são especialistas em projetar e desenvolver sistemas avançados que redefinem os padrões de segurança, eficiência e sustentabilidade. Esteja você trabalhando em sistemas HVAC, soluções contra incêndio e segurança ou automação predial, você estará na vanguarda da criação de produtos que têm um impacto no mundo real.
Operações
Nossas equipes de operações desempenham um papel fundamental para garantir a execução perfeita de nossos projetos e a eficiência de nossos processos. Do gerenciamento da cadeia de suprimentos à fabricação e controle de qualidade, nossos profissionais de operações trabalham diligentemente para fornecer produtos e serviços de alta qualidade que atendam às necessidades de nossos clientes em todo o mundo.
Vendas
Nossas equipes de vendas são a força motriz do nosso crescimento, conectando nossas soluções inovadoras com clientes em todo o mundo. Como membro da nossa equipe de vendas, você terá a oportunidade de construir relacionamentos sólidos, entender as necessidades dos clientes e fornecer soluções para aumentar a eficiência, a sustentabilidade e a segurança dos edifícios comerciais.
Comece sua jornada conosco
Todos os anos, recebemos milhares de aprendizes, estagiários e recém-formados na empresa. Não importa em qual programa você participe, você terá a oportunidade de construir conexões e aprender em primeira mão sobre o funcionamento interno de uma organização global.
Abraçando cada voz
A Johnson Controls entende a importância da diversidade, equidade e inclusão (DE&I). A temática de Diversidade está presente em tudo o que incorporamos como organização – desde os nossos valores até à forma como apoiamos os nossos colaboradores e clientes.
Experiência do funcionário
Como parte de nossa cultura de alto desempenho, a aquisição, a retenção, o desenvolvimento e o apoio aos melhores talentos estão profundamente ligados à nossa estratégia empresarial. Para garantir que nossos valores de inclusão permaneçam incorporados em cada um desses processos, o setor de engajamento e inclusão de funcionários continua a colaborar com nossas equipes de gestão de talentos para atrair os melhores talentos de todo o mundo.
Gerenciamento de talentos
Como o primeiro pilar de nosso roteiro de inclusão, continuamos comprometidos em elevar a experiência de cada funcionário, garantindo que eles se sintam apoiados tanto pessoal quanto profissionalmente na Johnson Controls. Nosso foco na experiência do funcionário é enfatizado por uma cultura de inclusão, de propriedade dos funcionários que valorizam e celebram o talento.
Aprendizagem e desenvolvimento
Ao incorporar a inclusão no desenvolvimento de ferramentas e recursos que apoiam o crescimento dos funcionários, bem como priorizar o aprendizado contínuo em todos os níveis da empresa, a Johnson Controls continua a promover as mentalidades e os comportamentos que fomentam nossa cultura de inclusão.
Impacto externo
O apoio às comunidades onde vivemos e trabalhamos tem sido um valor de longa data da Johnson Controls. Estamos orgulhosos das parcerias que cultivamos nos nossos quase 140 anos de atividade e continuamos a expandir o nosso alcance global para formar novos relacionamentos com empresas e organizações que se alinhem com a nossa visão de um mundo mais seguro.
Uma presença global com experiência local
Embora estejamos no negócio de reduzir as pegadas de carbono, a nossa pegada geográfica é enorme – atendemos clientes em mais de 150 países a partir de mais de 2.000 locais.
Fique conectado
Junte-se à nossa comunidade de talentos para se manter atualizado sobre oportunidades de carreira, notícias da empresa e insights do setor na Johnson Controls. Esteja você explorando novas funções ou apenas se mantendo informado, entre em contato conosco hoje mesmo para obter as últimas atualizações e oportunidades.
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