S可持续发展是我们所做一切的核心。我们专注于推动脱碳、创造健康建筑以及开发由我们屡获殊荣的技术支持的创新解决方案。

我们应对气候变化的努力在领先的可持续发展指数中赢得了全球认可。我们连续第九次跻身 Corporate Knights 2023 年全球排名前 100 名，并且在建筑产品行业组中排名第一。

根据对 50,000 多名美国独立员工的调查，2024 年，江森自控被《福布斯》评为多元化最佳雇主。多元化、公平和包容是我们全球战略的关键，我们的目标是到 2025 年将领导职位中的女性人数增加一倍。

在江森自控，我们不仅仅谈论道德经营，我们每天都践行道德经营。事实上，自 2007 年以来，我们已 18 次被 Ethisphere 杂志评为“全球最具商业道德公司”。

截至 2022 年，我们的美国公司总部是世界上最环保的建筑之一。作为智能、可持续建筑领域的全球领导者，我们致力于实现雄心勃勃的目标，包括净零碳承诺，并且有望实现这些目标。

我们重新设计建筑，创造健康、安全、舒适的空间。 2022 年，我们被评为微软顶级可持续发展变革者和美国年度物联网合作伙伴，肯定了我们在数字化转型和健康建筑创新方面的领导地位。

江森自控的 OpenBlue 技术已被证明是创建未来智能建筑的游戏规则改变者。我们致力于开发屡获殊荣的技术，为世界上 90% 的最具标志性的建筑提供可持续性、安全性和健康性。

我们因对可持续市场的承诺而获得了 Terra Carta 奖，并因显着降低排放强度而被列入《金融时报》欧洲气候领袖名单。

伟大的公司是由伟大的人组成的。询问江森自控的任何人，他们都会告诉您，是我们的员工带来了改变。 2022 年，我们连续 17 年被《企业责任》杂志评为 100 名最佳企业公民之一。 

我们已有 140 年历史，业务遍及全球，在 150 个国家/地区的 2,000 多个地点拥有约 100,000 名员工。

创新是我们 DNA 的一部分。我们引领先进建筑解决方案的创建和采用。这是我们对尖端技术永无止境的追求。 2022 年，江森自控入选《财富》“全球最受尊敬企业”榜单。