Einrichten und Bedienen von Stanzbiegeautomaten und Pressen
Pflege, Wartung und Reinigung von Werkzeugen und Maschinen
Ausführen kleinerer Reparaturen
Bedienen und Führen von Hebezeugen
Eigenständige Qualitätskontrolle nach Vorgaben und Dokumentation
Ihre Qualifikationen
Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagentechnikerin, Industriemechanikerin, Mechatronikerin, Instandhaltungsmechanikerin oder eine vergleichbare Ausbildung
Erste Berufserfahrung ist wünschenswert
Handwerkliches Geschick
Teamfähigkeit, Freude am selbständigen Arbeiten
Sie sind motiviert, zuverlässig und flexibel einsetzbar
Gute Deutschkenntnisse sind erforderlich
Bereitschaft in Schichten zu arbeiten
Unser Angebot
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein angenehmes Arbeitsklima
40 Arbeitsstunden die Woche mit 30 Tagen Urlaub im Jahr
Eine umfassende Einarbeitung, angepasst an Ihre Bedürfnisse – unsere erfahrenen Mitarbeiter stehen Ihnen ständig zur Seite
Zahlung von Vermögenswirksamen Leistungen
Sie wollen etwas für Ihre Fitness tun? Dann nutzen Sie unsere günstigen Konditionen und leasen Sie sich ein Firmen-Fahrrad
Eine Unfallversicherung 24/7, die im beruflichen und privaten Umfeld greift
Nutzen Sie Corporate Benefits und sparen als Mitarbeiter von Johnson Controls z. B. bei Ihrer nächsten Urlaubsreise
Bewerbung: Laden Sie Ihren aktuellen Lebenslauf hoch und bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button.
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WOPF Befestigungselemente GmbH ist ein international agierendes Unternehmen und gilt insbesondere in Deutschland als qualitativ hochwertiger Hersteller von Befestigungselementen für den Heizungs-, Sanitär- und Klimabereich.
Chancengleichheit und Nichtdiskriminierung – Johnson Controls International plc. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und positive Maßnahmen fördert, und alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, geschütztem Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und Status als qualifizierte Person für eine Anstellung in Betracht gezogen eine Behinderung oder ein anderes gesetzlich geschütztes Merkmal. Weitere Informationen zu Ihren Chancengleichheits- und Nichtdiskriminierungsrechten als Kandidat finden Sie unter EEO is the Law. Wenn Sie eine Person mit einer Behinderung sind und während des Bewerbungsprozesses eine Unterkunft benötigen, klicken Sie bitte hier.
Vielen Dank, dass Sie eine Karriere bei Johnson Controls in Betracht ziehen.
Bitte seien Sie sich vor betrügerischen Rekrutierungsmethoden in Acht nehmen, bei denen Personen fälschlicherweise behaupten, unser Unternehmen zu vertreten. Diese Betrügereien können gefälschte Vorstellungsgespräche, Stellenangebote oder die Aufforderung zur Angabe persönlicher Daten oder Zahlungen umfassen.
Wichtige Hinweise:
Johnson Controls verlangt zu keinem Zeitpunkt im Bewerbungsprozess Zahlungen.
E-Mails werden von einer verifizierten @jci.com-E-Mail-Adresse versendet.
Wenn Sie mit dem KI-Chatbot auf der Karriereseite des Unternehmens interagiert haben, erhalten Sie möglicherweise SMS oder WhatsApp-Nachrichten von einem offiziellen Johnson Controls-Geschäftskonto.
Interviews werden über sichere und professionelle Plattformen wie Microsoft Teams geführt.
Als zusätzliche Sicherheitsmaßnahme verwenden wir Google reCAPTCHA, um sicherzustellen, dass nur echte Menschen – und keine Bots – mit unseren virtuellen Plattformen interagieren können.
Verifizieren Sie Stellenausschreibungen stets auf unserer offiziellen Karriereseite. Wenn Sie betrügerische Aktivitäten vermuten oder verdächtige Nachrichten erhalten, die angeblich von Johnson Controls stammen, melden Sie uns dies bitte umgehend über das Formular auf unserer Unternehmenswebsite.
Ihre Sicherheit und Ihr Vertrauen sind uns wichtig. Vielen Dank, dass Sie uns dabei helfen, ein sicheres und transparentes Einstellungsverfahren zu gewährleisten.
