Nuestros Asociados de Contabilidad y Finanzas rotan a través de oportunidades de alto impacto para aprender sobre diferentes roles y departamentos a medida que comienzan sus carreras. Los asociados rotan cada seis meses en áreas como FP&A, Tesorería, Impuestos, Auditoría Interna, Finanzas Estructuradas y Contabilidad de Planta, lo que les permite desarrollar sus habilidades de liderazgo financiero.

Nuestro programa ACE Development es un programa de ventas técnicas internas de dos años, diseñado para ayudar al mejor talento a desarrollar sus habilidades y convertirse en un futuro líder dentro de nuestra empresa. Brindará soporte de ventas a los gerentes de ventas y gerentes de cuentas de canal. También brindará soporte técnico y asistencia en la selección de productos para sus clientes.

Nuestro Programa SCDP es un programa de dos años que desarrolla a los graduados universitarios recientes en futuros líderes de Johnson Controls. Pasarás 6 meses en cada una de las 4 rotaciones para obtener una comprensión general de las responsabilidades de control de materiales y adquisiciones dentro de la sede de JCI y una de nuestras plantas.

BEST es un programa de capacitación de cuatro meses diseñado para ingenieros interesados en ventas técnicas. Combinamos capacitación en el aula, orientación en el campo y capacitación en el trabajo para que puedas consultar con arquitectos, ingenieros y propietarios de edificios mientras desarrollas tus habilidades de liderazgo y conocimiento de negocios para posicionarte como un experto en tu territorio.

Nuestro programa de desarrollo de TI de dos años te permite trabajar en proyectos estratégicos significativos mientras rotas a través de al menos dos áreas diferentes: analista de seguridad de TI, analista de negocios, analista de proyectos, analista de datos, analista de operaciones y analista de automatización. Comienza tu carrera con experiencia laboral diversa y oportunidades enriquecidas por networking que te permitan crecer rápidamente y convertirte en un líder de TI.